Описание вакансии

Сейчас в Проектный офис нам нужен нацеленный на результат Менеджер, готовый к большому количеству амбициозных задач и готовый расти в своих компетенциях со скоростью роста бизнеса или быстрее. На эту позицию мы рассматриваем Менеджеров с опытом работы на данной позиции от 5-ти лет.

Ваши задачи

  • Общее руководство проектами / программами проектов;
  • Участие в проекте со стадии пресейла;
  • Планирование (сроки, бюджет, ресурсы, риски);
  • Организация и контроль исполнения проекта;
  • Взаимодействие с заказчиком;
  • Мотивация проектной команды;
  • Обеспечение качества;
  • Ведение договорных отношений, контроль оплат за выполненные работы;
  • Ответственность за результаты реализации проекта.

Наши ожидания

  • Умение взять любую проектную активность компании и самостоятельно и быстро привести ее в прозрачное и управляемое состояние. Например: кризисный проект любой тематики и технологий;
  • Практический опыт управления комплексными ИТ- проектами не менее 5-ти лет в следующих областях: разработка ПО, бизнес-приложения, инфраструктурные проекты, АСУТП;
  • Навыки организации эффективной работы проектной команды, в том числе с субподрядчиками, и управления конфликтами;
  • Умение выстроить конструктивные отношения с Заказчиком;
  • Профессиональное знание технологий создания информационных систем;
  • Знание методологии ведения проектов и особенностей управления проектами в области ИТ;
  • Высшее образование (желательно техническое);
  • Глубокое понимание юридических, экономических и бухгалтерских вопросов и связанных с ними рисков;
  • Умение быстро ориентироваться в различных предметных областях;
  • Умение работать в команде и с командой;
  • Владение MS Office, Visio, MS Project;
  • Желательно знание ГОСТ;
  • Экспертный уровень владения деловой перепиской с Заказчиком и Подрядчиками, в том числе по проблемным кейсам.

Дополнительно приветствуется

  • Наличие ярких лидерских качеств, умение сплотить и мотивировать команду, в том числе мобилизовать команду на сверхусилия в кризисных ситуациях;
  • Способность самостоятельно принимать решения по всем вопросам проекта, готовность лично закрывать «горящие» проблемы проекта на отдельных участках, в кризисных ситуациях;
  • Способность решать проблемы между направлениями, в том числе на уровне руководителей направлений и директоров департаментов;
  • Понимание стратегических и разумных рисков, способов их избегания/разрешения;
  • Устойчивость в условиях прессинга, цейтнота, неопределенности, быстрых изменений и ограниченности ресурсов;
  • Нацеленность на результат, умение и готовность работать с высокой отдачей;
  • Стремление к профессиональному и личностному росту.

Мы предлагаем

  • Заработная плата по результатам собеседования + премии по итогам работы;
  • Обучение в корпоративном университете, компенсация курсов, сертификация за счёт компании;
  • Работа в команде с ведущими экспертами на рынке, возможность расширять компетенции и расти внутри компании;
  • ДМС с полным пакетом медицинских услуг;
  • Абонемент в фитнес-центры и спортивные программы с компенсацией от компании, тренажёрный зал в офисе;
  • Дружелюбная атмосфера, корпоративные тимбилдинги, мероприятия для сотрудников.