КРОК
http://www.croc.ru/about/direction/index.php
О компании
  Новости
  Мероприятия
  Решения и услуги
  Отрасли
  Проекты
  Регионы
  Вакансии
 

Руководство

Генеральный директор компании КРОК

Основатель и владелец бизнеса компании КРОК (1992 г.), член Правления некоммерческой ассоциации предприятий компьютерных и информационных технологий (АП КИТ), член Правления партнерства профессионалов аутсорсинга АСТРА.

Входит в топ-10 лучших российских управленцев по информационным технологиям «Рейтинга высших руководителей — 2010» Ассоциации менеджеров России и ИД «Коммерсант», ежегодный член этого рейтинга с 2006 года.

В разные годы занимал высокие позиции рейтингов «топ-100 российской ИТ-индустрии» («Секрет фирмы»), отраслевого российского издания CRN, посвященного бизнесу в сфере ИТ, «топ-30 лучших руководителей компьютерных компаний («Карьера») и т.д.

Победитель Международного конкурса «Предприниматель года 2004» в номинации «Информационные технологии» (Ernst&Young), «Лидер ИТ-отрасли» конкурса «Персона года —2002» (РосБизнесКонсалтинг).

Эффективное управление компанией на протяжении 19 лет обеспечило ей лидирующие позиции на ИТ-рынке (IDC: отчеты 2002-2011 гг.; РА Эксперт: «Крупнейшие консалтинговые компании»/2011 г., РА Эксперт: «Крупнейшие ИТ-компании России»/2011г., Forbes: «200 крупнейших непубличных компаний»/2011 г., «Финанс»: «500 крупнейших компаний России»/2011 г.), прибыльность (оборот в 2010 г. $832 млн.).

Образование: Московский геолого-разведочный институт (МГРИ) по специальности «инженер-геофизик» (1978-1982 гг.). Кандидат технических наук (очная аспирантура МГРИ Академии наук СССР).

В течение 1986-1992 гг. вел научную деятельность в МГРИ и Институте океанологии АН CССР. Бизнес-карьеру начал в 1988 году, учредив ассоциацию «Медицина, культура и спорт».



Первый заместитель генерального директора

В 1992 году окончил Московский государственный авиационный технологический университет им. К. Э. Циолковского, факультет «Оптимизация процессов и конструкций», в 2000 там же закончил очную аспирантуру. В 2004 окончил Universiteit Antwerpen Management School по программе Executive MBA. Имеет степень кандидата технических наук.

В КРОК пришел в 1992 году, до того как стал заместителем генерального директора, работал менеджером по рекламе, директором по работе с корпоративными заказчиками. С 2002 является первым заместителем генерального директора компании КРОК.

Под его непосредственным руководством осуществляется работа с ключевыми заказчиками компании, такими как «ВымпелКом», «Альфа-Банк», Сбербанк РФ, «Росгосстрах» и другими. Дмитрий координирует вопросы взаимодействия компании со стратегическими партнерами, курирует вопросы региональной политики компании КРОК.



Заместитель генерального директора

Образование: MBA, «Стратегический менеджмент», Государственный университет управления, 2006 г.; «Управление в маркетинге», Государственный университет управления, 2004 г.; «Учитель труда 4-8 классов», МПУ N 5, 1988 г.

Трудовую деятельность начала с педагогической работы. В 1992 году была приглашена в КРОК директором по рекламе, в 1996 году заняла должность директора по рекламе и связям с общественностью, в 1997 году возглавила Департамент маркетинга.

С 2002 года является заместителем генерального директора КРОК.

Вела разработку стратегии позиционирования компании, выстраивала систему мониторинга маркетинговой среды и процессы для формирования программ продвижения на основе планов компании, внешних и внутренних факторов. Входя в администрацию компании, участвовала во многих проектах внутреннего менеджмента компании — внедрении системы качества, капитальном строительстве офисных объектов, формировании социальных и культурных программ для персонала КРОК.

В 2003 году стала автором идеи по созданию национальной премии «IT-ЛИДЕР», удостоенной в 2004 году диплома Национальной премии «Серебряный Лучник». По оценкам специалистов, премия успешно реализует свою миссию, привлекая общественное внимание к корпоративным организациям, оказывающим значительное влияние на развитие информационных технологий в России и к укрепляющейся роли ИТ-руководителей в изменении стандартов жизни российского общества. Мероприятие ежегодно проводится при поддержке крупнейших мировых ИТ-компаний и ведущих СМИ страны

Сегодня компания КРОК — более 832 миллионов долларов годовой выручки (по состоянию на 2010 год), более 1800 сотрудников, десятки товарных марок продуктов. Вероника формирует маркетинговую политику и стратегию компании, в том числе региональную, контролирует план продвижения компании и ее ключевых продуктов, инициирует поиск и развитие стратегических конкурентных преимуществ компании, в том числе и средствами ИТ. Компания КРОК — №1 на российском рынке системной интеграции (по данным отчетов IDC, 2002-2011 гг.) и входит в десятку крупнейших ИТ-компаний страны. Вероника на протяжении 9 лет входит в Топ-100 наиболее профессиональных коммерческих директоров/директоров по маркетингу (рейтинг Ассоциации менеджеров и ИД «Коммерсантъ» 2002-2011).

Увлекается конструированием и моделированием одежды.



Финансовый директор

Окончила Государственный университет управления, факультет «Менеджмент в машиностроении», затем Институт бизнеса и экономики при АНХ по программе МВА Государственного калифорнийского университета, США.

Работает в компании КРОК с момента ее основания. С 1992 работала главным бухгалтером компании, с 1996 и по настоящее время является финансовым директором компании КРОК.

Наталья начала свою деятельность в КРОК с разработки учетной политики компании, именно она заложила ключевые принципы финансового учета компании КРОК.

В основные функции Натальи входит выработка финансовой политики, планирование деятельности компании, контроль финансовых операций и финансовый анализ, разработка оптимальных для заказчика схем финансирования крупных проектов (кредитование, отсрочки платежей, финансовый лизинг). Под непосредственным руководством Натальи осуществляются лизинговые проекты в крупнейшие банки, телекоммуникационные компании и промышленные структуры страны. Кроме того, она курирует вопросы внутреннего аудита, контроля исполнения бюджета компании.

В настоящий момент компания КРОК — финансово устойчивая организация с общим объемом бизнеса в 2010 году более 832 миллионов долларов. КРОК входит в «200 Крупнейших непубличных компаний» (Forbes), в «топ-10 устойчивости отечественных ИТ-компаний» и топ-10 компаний по оборотам (рейтинг Astera).

На протяжении нескольких лет Наталья входила в Топ-200 самых профессиональных финансовых директоров (рейтинг Ассоциации менеджеров и ИД «Коммерсантъ» 2003, 2004, 2005, 2006).



Заместитель генерального директора, коммерческий директор

Окончил Московский институт электронной техники, факультет «Микроприборы и техническая кибернетика».

Работает в компании КРОК с момента ее основания в 1992. С 1997 возглавляет департамент продаж, с 1998 также является исполнительным директором компании, с 2001 — заместителем генерального директора.

Работает с ключевыми заказчиками компании, выстраивает взаимодействие с государственным сектором. В настоящее время координирует продажи и логистику компании, участвует в выработке политики работы компании с партнерами, поставщиками и субподрядчиками, ведет крупнейшие проекты.



Заместитель генерального директора по работе с ключевыми заказчиками

Образование: МГТУ им. Н.Э. Баумана, факультет «Робототехника и комплексная автоматизация».

Работает в компании с 1996 года. Иван пришел менеджером отдела маркетинга, затем работал менеджером отдела продаж, ведущим менеджером департамента продаж. С 2002 года в должности директора по работе с корпоративными заказчиками в финансовом секторе руководил проектом по созданию автоматизированных информационных систем в Центральном аппарате и региональных отделениях Сбербанка России.

С 2004 года Иван — заместитель генерального директора по работе с ключевыми заказчиками.

Сегодня под его непосредственным руководством осуществляется работа с такими компаниями, как Сбербанк России, ФК УРАЛСИБ, ОСАО «Ингосстрах», Атомэнергопром, НПО «Сатурн» и другими. В рамках своей деятельности Иван активно взаимодействует со стратегическими партнерами компании.

В свободное время увлекается альпинизмом, дайвингом, верховой ездой, пилотирует вертолет.



Заместитель генерального директора по региональному развитию

Окончил Челябинский Государственный Технический Университет по специальности «Электронные Вычислительные Машины, Комплексы, Системы и Сети».

До прихода в 1997 году в КРОК Александр работал старшим инженером отдела сетевого информационного центра «Связьинформ» в Челябинске. В компании КРОК начинал с позиции инженера департамента сетевых технологий, в 1999 году в качестве директора по работе с корпоративными заказчиками стал работать с региональными подразделениями Сбербанка России, с операторами и компаниями связи. С 2003 является заместителем генерального директора по региональному развитию.

Сегодня в обязанности Александра входит работа с ключевыми заказчиками компании КРОК из банковского, телекоммуникационного, промышленного сектора, среди которых региональные банки Сбербанка РФ, ОАО «Связьинвест», промышленные предприятия Уральского, Сибирского регионов и др. Кроме того, Александр отвечает за развитие региональной сети компании КРОК. Принимал непосредственное участие в открытии региональных компаний КРОК Урал и КРОК Сибирь.

Среди увлечений Александра — путешествия и экстремальные виды спорта.



Заместитель генерального директора по работе с персоналом

Окончила физический факультет МГУ им. М. В. Ломоносова, затем аспирантуру физического факультета МГУ им. М. В. Ломоносова, имеет степень кандидата физико-математических наук и степень МВА Kingston University (UK).

С 1988 по 1996 работала научным сотрудником Геологического факультета МГУ им. М. В. Ломоносова.

C 1995 работала консультантом по управлению и персоналу агентства недвижимости «МИЭЛЬ», а с 1997 — директором по персоналу и членом правления Объединенной компании «МИЭЛЬ». С 2000 по 2002 Марина являлась директором по персоналу, управляющим директором и членом совета директоров компании eTopS Consulting.

В компании КРОК работает с 2002 года, в настоящий момент занимает должность заместителя генерального директора по работе с персоналом.

В обязанности Марины входят участие в формировании стратегии компании, разработка внутренней социальной политики, в том числе создание системы мотивации сотрудников и внедрение социальных программ, а также управление системами обучения и развития персонала, организация рекрутинга и формирование кадровой политики КРОК.

Несколько лет подряд входит в Топ-100 самых профессиональных директоров по персоналу (рейтинг Ассоциации менеджеров и ИД «Коммерсантъ» 2003-2011).

Увлекается яхтингом.

Директор по экономическим вопросам развития бизнеса

Окончила в 1993 году Государственный Университет Управления (ГУУ), факультет машиностроения по специальности «инженер-экономист по организации управления».

В КРОК работает практически с момента основания компании, с февраля 1993 года. Карьера Галины началась с должности бухгалтера. В то время в ее обязанности входило ведение бухгалтерского и управленческого учета. В течение 1998 года благодаря накопленному опыту и возросшему профессионализму стала главным бухгалтером, а затем директором по экономическим вопросам развития бизнеса. На этой позиции актуальными для Галины являются задачи взаимодействия с заказчиками КРОК по финансовым вопросам, привлечения средств, разработки алгоритмов оформления договорных отношений между КРОК, партнерами и заказчиками.

Сегодня в ведении Галины также контроль работы бухгалтерии и отдела расчетов с клиентами. Общее количество сотрудников обоих подразделений составляет почти 80 человек.

В настоящий момент компания КРОК — финансово устойчивая организация с общим объемом бизнеса в 2010 году более 832 миллионов долларов. КРОК входит в «200 Крупнейших непубличных компаний» (Forbes), в «топ-10 устойчивости отечественных ИТ-компаний» и топ-10 компаний по оборотам (рейтинг Astera).